Telefonische kennismaking
Samen met de recruiter overloop je elkaars verwachtingen.
Een aantrekkelijk salaris
Vast contract van onbepaalde duur
Je werkt in een drieploegensysteem waarbij je werkdagen variëren van 8u tot 20u.
Minimaal een Algemeen Secundair Onderwijs denk- en werkniveau
Ervaring in het aansturen van medewerkers en chauffeurs
Ervaring met het plannen van ritten in een logistieke omgeving
Vloeiend Nederlands én Frans (geschreven én gesproken)
Werkregime
fulltime
Statuut
bediende
Plaats
turnhout
Shiftwerk
drieploegenstelsel
Uren
37
Overzicht job
Als planner ben jij verantwoordelijk om iedere dag de meest efficiënte planning te maken van de verschillende transportritten, zowel voor de eigen ritten als de ritten die uitbesteed worden aan onderaannemers.
Als planner kom je terecht bij onze entiteit Pharma & Care in Turnhout. Pharma & Care is marktleider in België op het gebied van medisch transport in de gezondheidssector. We bezorgen niet alleen bij ziekenhuizen en apothekers maar sinds kort ook bij de patiënt thuis.
Je bent verantwoordelijk voor het maken én uitvoeren van de planning van de transportritten op de weg.
Je voert kwaliteitscontroles uit op de bezorging van de chauffeurs én volgt temperatuuralarmen mee op.
Je stuurt het team aan chauffeurs aan en helpt mee om het ziekteverzuim aan te pakken.
Als planner ben je verantwoordelijk voor het maken én uitvoeren van de planning van de transportritten op de weg. Dat doe je op de meest efficiënte manier tegen de zo laagst mogelijke kost, zowel voor onze eigen ritten als voor de ritten die we via onderaannemers uitbesteden. Ook ben je verantwoordelijk voor een optimale samenstelling van het wagenpark. Je rapporteert aan de General manager, die mee toeziet op de planning en de distributie.
Je ziet toe op de bezorgkwaliteit van de chauffeurs. Bij eventuele onregelmatigheden of verminderde kwaliteit spreek je de chauffeurs hierop aan. Daarnaast volg je de temperatuuralarmen samen met de GDP Coördinator nauwgezet op. Je stelt verbetertrajecten in functie van de planning en kwaliteit voor. Verder zorg je mee voor het naleven van de veiligheidsvoorschriften en de huis- en gedragsregels.
Ook het dagdagelijks coachen, motiveren en beoordelen van de chauffeurs behoort tot je takenpakket. Dit doe je steeds op een constructieve manier via opleidingsplannen, werkoverleggen en beoordelingsgesprekken. Zo tracht je de werktevredenheid en betrokkenheid te verhogen en het ziekteverzuim te verlagen.
Bij PostNL is iedereen enthousiast én behulpzaam. Je voelt dat we werken aan één gezamenlijk doel.
Roxane
Account Support medewerker
Droomjob gespot? Solliciteer voor de vacature.
Samen met de recruiter ga je dieper in je werkervaring, competenties, inhoud van de job, cultuur bij PostNL,…
Is het een match voor beiden? Dan gaan we jou een contractvoorstel maken. Vanaf dan start je onboarding.
Samen met de recruiter overloop je elkaars verwachtingen.
Het 2e en 3e gesprek is met je leidinggevende. In deze fase kunnen er ook assessments plaatsvinden.