Telefonische kennismaking
Samen met de recruiter overloop je elkaars verwachtingen.
Een aantrekkelijk salaris
Een vast contract van onbepaalde duur
Bachelor-werk/denkniveau
Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen de logistieke of e-commerce sector
Uitstekende communicatieve vaardigheden en een sterk netwerk binnen de sector
Sterk analytisch vermogen en een proactieve houding bij het identificeren van zakelijke kansen
Ervaring met het opstellen van commerciële voorstellen en onderhandelen over contracten
Vloeiend in Nederlands, Frans en Engels, zowel schriftelijk als mondeling
Werkregime
fulltime
Statuut
bediende
Plaats
mechelen
Shiftwerk
dagwerk, maandag tot vrijdag
Uren
38
Overzicht job
Ben jij een gedreven professional met ervaring in relatiebeheer, business development en marktstrategieën? Zoek jij een uitdaging in de internationale logistieke en e-commerce sector? Dan hebben wij de ideale functie voor jou!
Je beheert en ontwikkelt relaties met importpartners, logistieke dienstverleners en
intermediairs.
Je bent proactief in het identificeren van nieuwe zakelijke kansen binnen zowel internationale
import- als exportstromen.
Je voert concurrentieanalyses uit en identificeert differentiatiemogelijkheden.
Je fungeert als primair aanspreekpunt voor key accounts en strategische partners en identificeert klantbehoeften en zorgt voor oplossingen die aansluiten bij de bedrijfsdoelen
Je werkt commerciële voorstellen uit en onderhandelt over contracten en samenwerkingen en draagt bij aan het ontwikkelen en implementeren van marktstrategieën gericht op groei en expansie
Je analyseert klantdata en signaleert nieuwe kansen, waarna je strategische aanbevelingen doet en volgt voortdurend trends en ontwikkelingen binnen de internationale logistieke en ecommerce markten.
Bij PostNL mag je zelf je werkdag bepalen. Je krijgt veel vrijheid en zelfstandigheid.
Roxane
Account Support medewerker
Droomjob gespot? Solliciteer voor de vacature.
Samen met de recruiter ga je dieper in je werkervaring, competenties, inhoud van de job, cultuur bij PostNL,…
Is het een match voor beiden? Dan gaan we jou een contractvoorstel maken. Vanaf dan start je onboarding.
Samen met de recruiter overloop je elkaars verwachtingen.
Het 2e en 3e gesprek is met je leidinggevende. In deze fase kunnen er ook assessments plaatsvinden.